転職願望、AIに消極的…！？ 2025年の職場の７つの課題とは？
2025年の仕事初めから一週間。皆さまは良いスタートを切れましたでしょうか？ 2024年はパンデミックを経て日常がさらに戻り、さまざまな組織で新たな動きや思い切った戦略変更なども多くありました。 そんな2024年を経て、…
転職願望、AIに消極的…！？ 2025年の職場の７つの課題とは？
Gallup
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【ストレングスファインダー®】チームビルディング編：成果を出せるチーム作りに活かすために
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ストレングスファインダー®を活用したチームビルディング かたちえでは今年度より、ストレングスファインダー®のセミナーを、オンラインとワークショップの組み合わせで提供しています。まずは、「基礎編」を受講していただき、その後…
【ストレングスファインダー®】自己理解編：あなたのパフォーマンスアップにつなげよう
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【ストレングスファインダー®】自己理解編：あなたのパフォーマンスアップにつなげよう
かたちえでは、今年度からストレングスファインダー®のオンラインセミナーの提供を始めました。そして、セミナー後にはカスタマイズしたワークショップや個人セッションでフォローを行っています。この弊社独自の「オンラインセミナー＆…
オフィスとリモートの長所を最大限活かすには？ハイブリットワーク時代にリーダーがすべきこと
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オフィスとリモートの長所を最大限活かすには？ハイブリットワーク時代にリーダーがすべきこと
パンデミックでリモートワークが導入され、最近ではオフィスとリモートのハイブリットワーク体制の職場も少なくありません。 ストレングスファインダーの開発元であるGallupが2022年に行った予測では、多くの会社がハイブリッ…
会話でチームワークを強化する！マネージャーが作り上げるべき5つのコミュニケーションの機会とは？
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優れたチームワークを発揮するカギは、マネージャー・同僚・部下間でかわす会話にあります。日常会話を含む円滑なコミュニケーションにより、部下はマネージャーの方針に沿った、かつ、明確なゴールを描くことができ、それぞれの社員が協…
【告知協力】ストレングス・ファインダーの最新動向をチェック！～Gallup＠work2022日本語シェア会開催のお知らせ～
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ストレングス・ファインダー（SF）の開発元である米ギャラップが毎年開催しているサミット「Gallup@work」。2022年６月に開催されたオンラインサミットの内容（英語）を、日本人ストレングス・コーチの皆さんが分かりや…
ワコーレ新宿第一ビル 401